転職

社会保障
退職後の健康保険

退職などで健康保険の資格がなくなった後は、ご自身で次の健康保険への加入手続きが必要になります。 ①任意継続健康保険、②国民健康保険、③ご家族の健康保険(被扶養者)のいずれかに加入することになります。 加入先 協会けんぽの […]

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キャリアコンサルタント
大学院入学者等で雇用保険の一般被保険者(であった方)へ 専門実践教育訓練給付金が受給できるかも

4月入学の場合、3月中に 受給資格確認申請が必要です。 専門実践教育訓練給付金については、雇用保険の一般被保険者(であった方)のうち一定の要件を満たした方が、 厚生労働大臣の指定する教育訓練を受講し修了した場合に支給され […]

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キャリアコンサルタント
就業規則

就業規則とは、企業や事業所における労働条件や職場のルールを定めた文書です。 労働基準法第89条では、常時10人以上の労働者を使用する事業場に対し、就業規則の作成と所轄の労働基準監督署への届出が義務付けられています。 就業 […]

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キャリアコンサルタント
社内規定

社内規定(社内規程)とは、企業内での業務運営や従業員の行動に関するルールや基準を定めた文書のことを指します。これらの規定は、組織の円滑な運営や法令遵守、従業員間の公平性を確保するために重要な役割を果たします。 社内規定の […]

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キャリアコンサルタント
組織開発

組織開発(Organization Development、OD)とは、組織内のメンバーが主体的に組織の課題を特定し、改善策を実施することで、組織全体の効果性や健全性を向上させる取り組みを指します。 これは、組織内の人と […]

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起業支援
人材採用と人材活用

人材採用と人材活用は、企業の人事戦略において重要な要素です。 人材採用 人材採用は新たな人材を組織に迎え入れるプロセスです。 求人の作成、応募者の選考、面接、内定通知などが含まれます。 このプロセスを通じて、企業は必要な […]

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キャリアコンサルタント
新しいことに挑戦するとき

新しいことに挑戦するか、今のことを頑張るか 新しいことを挑戦するか、今のことを頑張るかで悩んだとき。 新しいことをする時のリスクと、メリットを書き出してみよう 新しいことをするメリットって何だろう。 新しいことをすること […]

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キャリアコンサルタント
職場での悩みやストレス管理

まずセルフストレスチェックをしてみましょう。 次のような、ナーバスな思いがある方!!要注意です。 自分ではわからない、ストレスからの体調不調 ストレスというのは、物理学の用語!!「物体の歪み」を意味します。 人間に与える […]

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キャリアコンサルタント
中長期的なキャリアプランの作成

中長期的な視点で計画を立てることがポイント 中長期とは、「10年後」でしょうか?「20年後」でしょうか? 「3か月後」「5年後」「30年後」であっても、将来の自分の姿を思い描いてみるのが大切。 今は、〇〇すべき時。3年後 […]

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キャリアコンサルタント
職業選択に迷ったら

学生さんは、一生の仕事を探してる? 一生同じ仕事する人のほうが少ないんじゃないでしょうか?やってみたいこと、やれそうなこと、チャレンジしたいことやってみてその中からきっと自分らしさや、自分の居場所が見えてくるんではないで […]

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